دانلود محصول:ارزيابي مزايا ی جايگزيني حسابداری تعهدی با حسابداری نقدی از ديدگاه ذیحسابان و مدیران مالی دستگاههای اجرایی استان گیلان

فهرست مطالب……………………………………………………………………………………………….. شماره صفحه

چکیده………………………………………………………………………………………………………………………………….. 1

فصل اول: کلیات تحقیق…………………………………………………………………………………………………………. 2

1-1-  مقدمه ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 3

1-2- بیان مسئله ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 4

1-3- اهمیت تحقیق……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 8

1-4- اهداف تحقیق  ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 8

1-5- فرضیه های تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 9

1-6- متغیرهای تحقیق …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 9

1-7- روش تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 10

1-8- جمع آوری داده ها و ابزار اندازه گیری …………………………………………………………………………………………………………………………. 10

1-9- قلمرو تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 10

1-9-1- قلمرو موضوعی ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 10

1-9-2- قلمرو مکانی ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 10

1-9-2- قلمرو زمانی …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 10

1-10- تعریف واژه ها واصطلاحات بکار رفته در تحقیق …………………………………………………………………………………………………………. 11

1-11- خلاصه فصل ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 12

فصل دوم: ادبیات تحقیق……………………………………………………………………………………………………….. 13

1-2- مقدمه ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 14

2-2- تاریخچه اهداف گزارشگری…………………………………………………………………………………………………………………………………………. 14

2-2-1- خصوصیات کیفی اطلاعات مالی ……………………………………………………………………………………………………………………………… 15

2-2-2- رابطه بین خصوصیات کیفی اطلاعات مالی ………………………………………………………………………………………………………………… 16

فهرست مطالب……………………………………………………………………………………………….. شماره صفحه

2-2-3- خصوصیات کیفی مرتبط با محتوای اطلاعات ……………………………………………………………………………………………………………… 16

2-2-4- خصوصیات کیفی مرتبط با ارائه اطلاعات ………………………………………………………………………………………………………………….. 17

2-2-5- محدودیت های حاکم بر خصوصیات کیفی اطلاعات مالی ……………………………………………………………………………………………. 17

2-3-  مبانی حسابداری ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 18

2-4- معیار اندازه گیری ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 19

2-5- چارچوب نظری و اصول پذیرفته شده گزارشگری مالی …………………………………………………………………………………………………… 19

2-6- مفهوم پاسخگوئی ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 20

2-7- ویژگیهای محیط فعالیت …………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 21

2-8- سطوح مسئولیت پاسخگوئی ………………………………………………………………………………………………………………………………………… 21

2-9- مبنای تعهدی ومسئولیت پاسخگوئی ……………………………………………………………………………………………………………………………… 22

2-10- گزارشگری مالی در سازمانها ودستگاههای دولتی ………………………………………………………………………………………………………….. 23

2-11- بودجه …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 25

2-11-1- مشخصات یک بودجه بندی خوب ومناسب ……………………………………………………………………………………………………………… 25

2-11-2- مقاصد بودجه ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 26

2-11-3- وظایف بودجه بندی …………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 26

2-11-4- اصول بودجه بندی موثر…………………………………………………………………………………………………………………………………………. 27

2-12- مروری برتحولات نظام بودجه بندی …………………………………………………………………………………………………………………………… 28

2-12-1- بودجه ریزی عملیاتی …………………………………………………………………………………………………………………………………………… 28

2-12-2- مفاهیم بودجه بندی بر مبنای عملکرد………………………………………………………………………………………………………………………… 30

2-13- بهای تمام شده خدمات وفعالیت ها ……………………………………………………………………………………………………………………………. 30

2-14- هزینه یابی بر مبنای فعالیت ……………………………………………………………………………………………………………………………………….. 31

2-14-1- اهداف روش هزینه یابی برمبنای فعالیت …………………………………………………………………………………………………………………… 32

2-14-2- فرآیند روش هزینه یابی برمبنای فعالیت…………………………………………………………………………………………………………………….. 32

فهرست مطالب……………………………………………………………………………………………….. شماره صفحه

2-14-3- فرآیند هزینه یابی بر مبنای عملکرد در بودجه ریزی عملیاتی ……………………………………………………………………………………….. 33

2-14-4- ضرورت استفاده از هزینه یابی بر مبنای فعالیت …………………………………………………………………………………………………………. 33

2-14-5- مراحل هزینه یابی برمبنای فعالیت …………………………………………………………………………………………………………………………… 34

2-14-6- نقاط ضعف و قوت هزینه یابی بر مبنای فعالیت ……………………………………………………………………………………………………….. 36

2-15- اثر بخشی سازمانی …………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 37

2-15-1- رویکردهای اثر بخشی سازمانی ………………………………………………………………………………………………………………………………. 37

2-15-2- نظارت مالی ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 39

2-15-3- تعارض سازمانی …………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 39

2-15-4- تسهیل فرآیندهای مالی …………………………………………………………………………………………………………………………………………. 40

2-16- کاربرد حسابداری تعهدی کامل در حسابداری دولتی ……………………………………………………………………………………………………… 40

2-16-1- مبانی حسابداری ………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 41

2-16-2- مبنای نقدی (کامل)………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 41

2-16-3- مبنای تعهدی (کامل)…………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 41

2-16-4- مبنای نیمه تعهدی ……………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 41

2-16-5- مبنای تعهدی تعدیل شده ……………………………………………………………………………………………………………………………………… 42

2-16-6- مبنای نقدی تعدیل شده ………………………………………………………………………………………………………………………………………… 42

2-17- سیستم حسابداری تعهدی در بخش عمومی استرالیا ………………………………………………………………………………………………………… 42

2-18- گزارشهای مالی تعهدی ……………………………………………………………………………………………………………………………………………. 43

2-18-1- سیستمهای مدیریتی تعهدی  ………………………………………………………………………………………………………………………………….. 44

2-18-2- گزارشگری جامع دولت ………………………………………………………………………………………………………………………………………… 45

2-18-3- بودجه بندی تعهدی………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 45

2-18-4- دیدگاههای موافق و مخالف ………………………………………………………………………………………………………………………………….. 46

2-18-5- ناسازه ها و تضادها………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 47

فهرست مطالب……………………………………………………………………………………………….. شماره صفحه

2-19- پیشینه تحقیق ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 49

2-19-1- تحقیقات داخلی ………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 49

2-19-2- تحقیقات خارجی ………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 51

2-20- خلاصه فصل…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 54

فصل سوم: روش تحقیق……………………………………………………………………………………………………….. 56

3-1- مقدمه………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 57

3-2- جامعه آماری ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 57

3-3- روش نمونه گیری …………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 57

3-4- حجم نمونه ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 58

3-5- روش تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 58

3-6- قلمرو تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 58

3-7- روش و ابزار گردآوری……………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 59

3-8- روایی ابزار اندازه گیری ………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 61

3-9- پایایی ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 61

3-10- آزمون آماری فرضیه های تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………………………….. 62

3-11- آزمون نرمال بودن…………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 63

3-12- آزمون میانگین یک جامعه …………………………………………………………………………………………………………………………………………. 64

3-13- خلاصه فصل ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 64

فصل چهارم: تجزیه وتحلیل داده ها…………………………………………………………………………………………. 65

4-1- مقدمه ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 66

4-2- توصیف متغیرهای جمعیت شناختی ………………………………………………………………………………………………………………………………. 66

4-2-1- جنسیت ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 66

فهرست مطالب……………………………………………………………………………………………….. شماره صفحه

4-2-2- میزان تحصیلات ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 67

4-2-3- سابقه ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 68

4-2-4- رشته تحصیلی ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 69

4-2-5- پست سازمانی ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 70

4-2-6- آشنایی با مبانی حسابداری دولتی ……………………………………………………………………………………………………………………………… 71

-2-7- آشنایی با مبنای حسابداری تعهدی ……………………………………………………………………………………………………………………………… 72

4-3- توصیف متغیرهای تحقیق…………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 72

4-3-1- متغیر قابلیت پاسخگویی …………………………………………………………………………………………………………………………………………. 72

4-3-2- متغیر بودجه ریزی عملیاتی ……………………………………………………………………………………………………………………………………… 73

4-3-3- متغیر بهای تمام شده خدمات ………………………………………………………………………………………………………………………………….. 74

4-3-4- متغیر تصمیم گیری مدیران………………………………………………………………………………………………………………………………………… 75

4-4- آزمون نرمال بودن ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 75

4-5- آزمون فرضیه ها ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 76

4-5-1- آزمون فرضیه های تحقیق ………………………………………………………………………………………………………………………………………. 77

4-6- خلاصه فصل…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 79

فصل پنجم: نتیجه گیری و ارائه پیشنهادها………………………………………………………………………………….. 80

5-1- مقدمه ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 81

5-2- خلاصه و نتیجه گیری ……………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 81

5-3- پیشنهادها………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 82

5-4- پیشنهادهای کاربردی…………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 83

5-5- پیشنهادهای آتی…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 84

5-6- محدودیت های تحقیق ………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 84

فهرست مطالب……………………………………………………………………………………………….. شماره صفحه

5-7- خلاصه فصل ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 85

منابع وماخذ ……………………………………………………………………………………………………………………….. 86

ضمائم و پیوست ها………………………………………………………………………………………………………………. 90

پرسشنامه تحقیق ……………………………………………………………………………………………………………….. 100

چکیده انگلیسی ………………………………………………………………………………………………………………… 104