%34تخفیف

رابطه  مهارت هاي ارتباطي و اخلاق حرفه اي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان دبيرستان هاي جزيره كيش

تعداد149صفحه در فایل word

گروه علوم تربيتي

کارشناسی ارشد (M.A ) در رشته مديريت آموزشي

رابطه  مهارت هاي ارتباطي و اخلاق حرفه اي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان دبيرستان هاي جزيره كيش

هدف پژوهش حاضر تبيين رابطه بین اخلاق حرفه اي  و مهارت­هاي ارتباطي دبيران  با پيشرفت تحصيلي دانش­آموزان مي باشد . روش پژوهش توصيفي از نوع همبستگي و جامعه آماری این تحقیق شامل تمامی دبيران مدارس متوسطه اول و دوم جزيره كيش می باشد. که در سال 1393 جمعا( 71)نفر بودند. به دليل ماهيت و محدوديت جامعه آماري از روش سرشماری اسفاده شده است. ابزار سنجش وگرد آوري اطلاعات در پژوهش حاضر دو پرسشنامه اخلاق حرفه اي مرزبان ( 1389) و پرسشنامه مهارت هاي ارتباطي عطارها (1389) و همچنين معدل دانش­آموزان هر معلم در دروس و مدارس مختلف، مي باشد.جهت تجزيه وتحليل داده ها در سطح آمار توصيفي از روشهاي آماري ميانگين وانحراف معيار ودر سطح آمار استنباطي از روشهاي آماري ضريب همبستگي پيرسون ورگرسيون چندگانه به روش گام به گام استفاده شده است .يافته هاي پژوهش نشان داد كه بين اخلاق حرفه­اي و مهارت­هاي ارتباطي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش­آموزان رابطه مستقيم و معناداري وجود دارد. در بين ابعاد اخلاق حرفه­اي مولفه­هاي تخصص، تعلق، تكامل و تحول و در بين ابعاد مهارت­هاي ارتباطي دبيران مولفه­ ادارك ديگران رابطه مستقيم و معناداري با پيشرفت تحصيلي دانش­آموزان وجود داشت و بين مولفه هاي تعهد و تداوم از اخلاق حرفه­اي و مديرت هيجانات و ابراز وجود از مهارت­هاي ارتباطي رابطه معناداري مشاهده نگريد.

 كليد واژه: پيشرفت تحصيلي[1]، اخلاق حرفه­اي[2]، مهارت­هاي ارتباطي[3]

[1] educational promotion

[2] Professional ethics

[3] Communication Skills

 

فهرست مطالب

چكيده :.. 18

فصل اول: كليات تحقيق

مقدمه :. 20

بيان مسئله تحقيق :. 21

اهميت و ضرورت پژوهش :. 23

اهداف پژوهش :. 25

فرضيات پژوهش :. 25

تعاریف عملیاتی و مفهومی: 26

تعريف مفهومي:. 26

اخلاق حرفه ای:. 26

تعاریف عملیاتی:. 28

فصل دوم:  مباني نظري و پيشينه پژوهش

پيشرفت تحصيلي :.. 31

تعريف پيشرفت تحصيلي:. 31

تعريف پيشرفت:. 32

عوامل موثر بر پيشرفت تحصيلي:. 33

معلم، روش تدريس و تربيت معلم:. 36

روش تدريس معلم. 39

مهارت ارتباطي معلم و پيشرفت تحصيلي دانشآموز:. 40

نظريه پیاژه :. 44

اهميت خانواده:. 47

نقش اقتصاد در خانواده:. 47

وضعيت اجتماعي و اقتصادي والدين:. 48

مسكن و وضع اقتصادي خانواده:. 48

طبقه اجتماعي خانواده:. 49

خانواده و پیشرفت تحصیلی:. 49

ارزشها و انتظارات والدین و پیشرفت تحصیلی:. 50

سطح تحصیلات والدین و پیشرفت تحصیلی:. 51

مدرسه و پیشرفت تحصیلی:. 51

انتظارات معلم و پیشرفت تحصیلی:. 51

نمره و ارزشیابی و پیشرفت تحصیلی:. 52

برنامه درسي:. 52

كتاب هاي درسي و مواد آموزشي:. 53

مدت زمان تحصيل در مدرسه و منزل:. 53

سازمان و تسهيلات مدرسه:. 54

مدارس شهري و روستايي:. 55

آموزش از راه دور. 57

آمادگي:. 57

انگيزش و تاثير آن بر پيشرفت تحصيلي:. 59

راهکارهای ایجاد انگیزه و انگیزش در دانش آموزان و تأثیر آن در پیشرفت تحصیلی:. 60

هوش و تاثير آن بر پيشرفت تحصيلي:. 62

مباني نظري مهارتهای ارتباطی:.. 63

معرفي و تاريخچه ارتباطات:. 65

مهارت هاي اصلي زندگي:. 66

ارتباطات و مهارت های ارتباطی. 67

فرآیند ارتباط. 67

تعريف مهارت هاي ارتباطي. 68

مدل هاي ار تباطي:. 68

مهارت ادراك ديگران (ارتباط موثر با ديگران). 72

هفت عامل براي برقراري ارتباط موثر با دیگران (ادراك ديگران). 72

مهارت مدیریت بر هیجان. 75

هیجان چیست؟. 75

مدیریت هیجانی. 75

چگونه مهارت مدیریت هیجانات را افزایش دهیم؟. 75

مهارت ابراز وجود:. 76

ارتباطات سازمانی:. 77

بر اساس ساختار سازمان ارتباطات دو دسته اند:.. 77

بعد فنی و فرآیندی ارتباطات سازمانی. 78

 ارتباط کلامی:. 78

 شنود موثر:. 79

مدل دریافت شنونده:. 79

بازخورد:. 80

مهارت های بازخوردی. 80

بازخورد موثر :. 80

دیدگاهها و رویکردهای ارتباطات سازمانی. 81

رویکرد تعاملی سیستم ها :. 81

دیده ماشینی یا رویکرد کلاسیک:. 81

 دیدگاه روانشناسی یا رویکرد روابط انسانی:. 81

مبانی نظری اخلاق حرفه ای :.. 82

اخلاق چیست ؟. 82

تحلیل اخلاق حرفه ای:. 83

تعاریف اخلاق حرفه ای:. 84

اخلاق حرفه ای چست؟. 88

تاریخچه اخلاق حرفه ای:. 89

اخلاق حرفه ای در جهان صنعتی:. 89

ابعاد اخلاق حرفهاي:. 90

انواع مسئولیت:. 91

مسئولیت حرفه ای:. 91

انواع اخلاق. 91

اخلاق نظری و اخلاق کاربردی:. 91

اصول ومبانی اخلاق حرفه ای:. 92

ارزشهای اصول اخلاق حرفه ای:. 92

اصول اخلاق حرفه ای:. 93

مبانی اخلاق حرفه ای:. 93

رویکرد درونی- حرفه ای:. 94

خودفهمی حرفه ای:. 94

عبور از مفهوم معیشتی:. 95

زیرساختهای اخلاق حرفه ای:. 95

اصول اخلاق حرفه ای در دانشگاه:. 95

ارتباط اخلاق حرفه ای و توسعه:. 97

اخلاق و تكنولوژي:. 97

جایگاه اخلاق در برنامه توسعه ای کشور:. 98

مدلهای اخلاق:. 98

نقش اخلاق حرفه ای در توسعه دانشگاه:. 101

آثار فراسازمانی اخلاق حرفه ای:. 101

در سطح دانشگاه ها:. 102

مفاهیم کلیدی اخلاق حرفه ای برای مربیان آموزشی دارای مزایایی به شرح زیر می باشد:. 103

عوامل رشد وترویج اخلاق حرفه ای:. 104

عوامل رشد و توسعه اخلاق حرفه ای:. 104

جایگاه اخلاق حرفه ای:. 104

هویت معرفتی اخلاق حرفه ای. 104

آرمان اخلاق حرفه ای:. 104

اخلاق حرفه ای وسازمان:. 105

تحلیل مفهوم اخلاق حرفه ای  در سازمان:. 106

سطوح فرهنگی اخلاق حرفه ای در سازمان ها:. 106

اخلاق حرفه ای و موفقییت سازمانی:. 107

سه گام در نهادینه سازی اخلاق. 108

جایگاه راهبردی اخلاق در سازمان. 108

رابطه اخلاق حرفه ای ومدیریت اخلاق در سازمانها:. 109

وظايف اخلاقي اعضا هیئت علمی در سازمان:. 109

 مسئوليت هاي اخلاقي. 109

نظام مند كردن همه امور در حرفه. 110

مواجهه روشمند با معضلات اخلاقی در سازمان. 110

آموزش و ترویج اخلاق. 111

موانع وآسیبهای اخلاق حرفه ای در سازمان:. 111

فقدان نگرش راهبردي به مديريت است.. 111

رقابت گريزي:. 111

فقدان انگیزش:. 111

خشونت. 112

پيشينه پژوهش :. 112

فصل سوم: روش شناسي پژوهش

 روش تحقیق. 119

 جامعه آماری. 119

 نمونه و روش نمونه گیری. 119

روش گردآوری اطلاعات. 119

ا مطالعات کتابخانه ای. 120

 پرسشنامه. 120

 روایی و پایایی ابزار. 121

 روش اجرا. 122

 روش تجزیه و تحلیل اطلاعات آماری. 122

 ملاحظات اخلاقی. 122

فصل چهارم: يافته هاي پژوهش

یافته هاي توصيفي:. 124

 يافته هاي استنباطي:. 125

فصل پنجم: بحث و نتیجه گیری

خلاصه پژوهش. 133

 بحث و نتیجه گیری. 133

 محدودیتهای تحقیق. 140

 پیشنهادات تحقیق. 140

 پیشنهادات کاربردی. 140

 پیشنهادات پژوهشی. 140

منابع فارسي. 142

منابع لاتین. 150

 

فهرست جداول

جدول 3-1: بررسی پایایی پرسشنامه اخلاق حرفه اي توسط محقق.. 121

جدول 3-2: بررسی پایایی پرسشنامه مهارت هاي ارتباطي و ابعاد آن   121

جدول 4-1: بررسی میانگین و انحراف استاندارد اخلاق حرفه اي و ابعاد آن   124

جدول 4-2: بررسی میانگین و انحراف استاندارد مهارت هاي ارتباطي و ابعاد آن.. 125

جدول 4-3: ضریب همبستگی بین  مهارت هاي ارتباطي و اخلاق حرفه اي دبيران  با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان.. 126

جدول 4-4: ضریب همبستگی بین ابعاد مهارت هاي ارتباطي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان.. 127

جدول 4-5: ضریب همبستگی بین ابعاد اخلاق حرفه اي دبيران با پيشرفت تحصيل دانش آموزان.. 128

جدول4-6: جدول تحلیل واریانس و مشخصه های آماری رگرسیون بین اخلاق حرفه اي و مهارت هاي ارتباطي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش.. 129

جدول4-7: جدول تحلیل واریانس و مشخصه های آماری رگرسیون بین ابعاد اخلاق حرفه اي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان  به روش گام.. 130

جدول4-8: جدول تحلیل واریانس و مشخصه های آماری رگرسیون بین ابعاد مهارت هاي ارتباطي دبيران با پيشرفت تحصيلي دانش آموزان به روش   131

 

فهرست نمودارها:

نمودار 2-4: مدل اخلاق سازمانی با رویکردی نظام یافته.. 99

قبلا حساب کاربری ایجاد کرده اید؟
گذرواژه خود را فراموش کرده اید؟
Loading...
enemad-logo