%46تخفیف

  ارتباط آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای با اشتغال پایدار مددجویان تحت حمایت       کمیته امداد امام خمینی(ره) (مورد مطالعه‌ی شهرستان هرسین)

تعداد 136صفحه در فایل word

كارشناسي ارشد (M. A)

گرایش مدیریت بازرگانی- بازاریابی

  ارتباط آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای با اشتغال پایدار مددجویان تحت حمایت       کمیته امداد امام خمینی(ره)

(مورد مطالعه‌ی شهرستان هرسین)

چکیده

        هدف كلي اين پژوهش ارتباط آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای با اشتغال پایدار مددجویان تحت حمایت کمیته امداد امام خمینی(ره) (مورد مطالعه شهرستان هرسین) و ارائه‌ی راه‌حل‌هاي مناسب مبتني بر يافته‌هاي علمي در راستاي حل مشکلات اشتغال و کاهش بیکاری می‌باشد.

          یکی از وظایف کمیته امداد امام خمینی(ره) که در اساسنامه آن آورده شده است: فراهم آوردن امکانات لازم به منظور خوداتکاء نمودن افراد و خانواده‌های تحت پوشش و سایر نیازمندان از طریق ایجاد اشتغال، اعطای وام و ارائه‌ی خدمات لازم در حد امکان.

          بیکاری پدیده‌ای است که به عنوان یک معضل اجتماعی در تمامی جوامع بشری تلقی می‌شود. به گونه‌ای که به آسانی می‌تواند سلامت خانواده و جامعه را با مشکل مواجه نماید. از طرفی مباحث و مسایل مربوط به بیکاری، منجر به مباحث مهمی در حوزه‌ی اشتغال پایدار گردیده است.

داده‌های مورد نیاز در این تحقیق با استفاده از روش پیمایش روی حجم نمونه‌ای بالغ بر 305 نفر استفاده کننده از آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای در شهرستان هرسین که با روش نمونه‌گیری تصادفی انتخاب شده اند جمع‌آوری شد و تجزیه و تحلیل داده‌ها بر اساس سنجش متغیرها و طیف‌ها انجام گرفته است، بدین ترتیب با استفاده از شاخص­های آمار توصیفی و جداول متقاطع نمونه‌های آماری، کلیه متغیرها در قالب جداول توزیع فراوانی توصیف شده­اند. همچنین برای متغیرهای مستقل و وابسته از تحلیل واریانس و آزمون F و ضریب پیرسون استفاده شده است.

          نتایج تحلیل رگرسیون نشان داد که متغیرهای مسئولیت‌پذیری R2=0/165، آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای R2= 0/195 و فنی‌شدن امور R2=0/220 بر اشتغال پایدار تأثیر داشتند.

 

کلید واژه‌ها

اشتغال پایدار، آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای، مددجویان کمیته امداد امام خمینی(ره).

 

 

فهرست مطالب

عنوان                                                                                          صفحه

چکیده…………………………………………………………………………………………………. 1

مقدمه………………………………………………………………………………………………….. 3

فصل اول: کلیات تحقیق

1-1- بیان مسئله……………………………………………………………………………………. 5

1-2- اهمیت و ضرورت تحقیق………………………………………………………………… 9

1 -3- پیشینه تحقیق……………………………………………………………………………….. 11

1-3-1- مروری برتحقیقات انجام شده در داخل کشور…………………………………… 11

1-3-2- مروری برتحقیقات انجام شده در خارج از کشور……………………………….. 14

1-4- اهداف تحقیق……………………………………………………………………………….. 16

1-5- فرضیه‌های تحقیق………………………………………………………………………….. 16

1-6- کاربردهای تحقیق………………………………………………………………………….. 17

1-7- کاربران نتیجه تحقیق……………………………………………………………………….. 18

1-8- روش تحقیق………………………………………………………………………………… 18

1-9- اصطلاحات و مفاهیم………………………………………………………………………. 19

1-9-1- آموزش فنی‌وحرفه‌ای………………………………………………………………….. 19

1-9-2- اشتغال پایدار…………………………………………………………………………….. 19

1-9-3- مددجو…………………………………………………………………………………….. 20

1-10- حدود مطالعاتی…………………………………………………………………………… 22

فصل دوم: ادبیات تحقیق و مبانی نظری

2-1- مقدمه ………………………………………………………………………………………… 24

2-2- آموزش ………………………………………………………………………………………. 25

2-3- تاریخچه‌ی مختصر آموزش در ایران…………………………………………………… 25

2-3-1عرضه و تقاضای آموزش…………………………………………………………….. 27

2-3-2نرخ بازده سرمایه‌گذاری در آموزش………………………………………………… 32

2-4- تعریف شاخص‌های آموزش توسعه‌ای…………………………………………………. 36

2-4-1- آموزش حرفه‌ای و مهارتی …………………………………………………………… 36

2-4-2- آموزش نهادینه‌ شدن تغییر و نوآوری ……………………………………………… 36

2-4-3- آموزش تقویت مهارت ادراکی ……………………………………………………… 36

2-4-4- آموزش تقویت مهارت تصمیم‌گیری ……………………………………………….. 37

2-5- معرفی آموزش‌های ارایه شده در سازمان آموزش فنی‌وحرفه‌ای …………………. 37

2-6- آموزش خودنظارتی ………………………………………………………………………. 38

2-7- نقش آموزش توسعه‌ای در توسعه‌ی پایدار …………………………………………… 38

2-8- عوامل موثر بر اشتغال و بیکاری ………………………………………………………… 39

2-9- گذاری بر مباحث استراتژی پایدارسازی مشاغل خرد ……………………………… 46

2-10- مروری بر نظریات جهانی و شاخص‌های اشتغال ………………………………… 48

2-11- اشتغال و فقرزدایی ………………………………………………………………………. 54

2-11-1- اشتغال و توزیع درآمد ………………………………………………………………. 56

2-11-2- بیکاری …………………………………………………………………………………. 57

2-11-3- سیاست‌های فقر زدایی ……………………………………………………………… 57

2-11-4- عوامل موثر بر فقر ……………………………………………………………………. 59

2-11-5- تحصیلات، آموزش و فقر ………………………………………………………….. 61

2-11-6- فقر، سیاست و توسعه ………………………………………………………………. 66

2-11-7- اعتبارات خرد …………………………………………………………………………. 67

2-12- وظایف تعریف شده برای کمیته امداد امام خمینی(ره) در زمینه‌ی خودکفایی و

اشتغال………………………………………………………………………………………………….. 68

2-13- کمیته امداد امام خمینی(ره) و طرح‌های خودکفایی ……………………………….. 74

2-14- تشریح فرآیند توانمندسازی با محوریت اشتغال …………………………………… 75

2-14-1- استعداد سنجی و مشاوره‌ی شغلی ……………………………………………….. 75

2-14-1-1- سنجش و ارزیابی مقدماتی …………………………………………………….. 75

2-14-1-2- مشاوره و راهنمایی شغلی ………………………………………………………. 75

2-14-2- آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای ………………………………………………………….. 76

2-14-2-1- آموزش‌های بلند مدت مقدماتی و تکمیلی ………………………………….. 76

2-14-2-2- آموزش‌های کوتاه مدت، ترویجی و انگیزشی ………………………………. 77

2-14-2-3- آموزش‌های از راه دور……………………………………………………………. 77

2-14-3- اجرای طرح‌های اشتغال …………………………………………………………….. 77

2-14-3-1- طرح‌های کار انگیزی …………………………………………………………….. 78

2-14-3-2- طرح‌های توان‌افزایی ……………………………………………………………… 78

2-14-3-3- طرح‌های خودکفایی ……………………………………………………………… 79

2-14-4- مدل و قالب طرح‌های خودکفایی ………………………………………………… 79

2-14-5- کاریابی برای مددجویان …………………………………………………………….. 79

2-14-6- کارورزی دانش‌آموختگان دانشگاهی …………………………………………….. 80

2-14-7- ایجاد درآمد بدون اشتغال ………………………………………………………….. 80

2-15- پایدارسازی مشاغل ایجاد شده ……………………………………………………….. 80

2-16- ارایه‌ی مدل نظری ……………………………………………………………………….. 82

فصل سوم: روش‌شناسی تحقیق

3-1- مقدمه………………………………………………………………………………………….. 87

3-2- روش تحقیق………………………………………………………………………………… 88

3-3- روش و ابزار جمع‌آوری اطلاعات……………………………………………………… 88

3-4- محیط تحقیق………………………………………………………………………………… 88

3-5- جامعه آماری و حجم نمونه پژوهش…………………………………………………… 89

3-6- روش نمونه‌گیری، فرمول و برآورد حجم نمونه……………………………………… 89

3-7- فنون مورد استفاده در تجزیه و تحلیل اطلاعات……………………………………… 90

3-8- پایایی یا اعتماد و روایی یا اعتبار ابزار جمع‌آوری اطلاعات……………………… 90

3-8-1- پایایی و روایی پرسش‌نامه……………………………………………………………. 91

3-9- تعاریف نظری و عملی متغیرهای مستقل و وابسته………………………………….. 93

3-9-1- متغیرهای مستقل زمینه ای…………………………………………………………….. 93

3-9-1-1- متغیرهای مستقل…………………………………………………………………….. 93

3-9-2- متغیر وابسته……………………………………………………………………………… 97

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل داده ها

 

4-1- مقدمه………………………………………………………………………………………….. 100

4-2- یافته‌های توصیفی…………………………………………………………………………… 100

4-2-1- وضعیت جنسیت پاسخگویان………………………………………………………… 100

4-2-2- گروه‌های سنی پاسخگویان……………………………………………………………. 101

4-2-3- وضعیت تحصیلی پاسخگویان……………………………………………………….. 101

4-2-4- وضعیت اشتغال (نوع شغل)………………………………………………………….. 102

4-2-5- وضعیت  وسایل ارتباط جمعی………………………………………………………. 102

4-3- یافته‌های استنباطی………………………………………………………………………….. 103

4-4- رگرسیون چند متغیره………………………………………………………………………. 107

 

 

نتیجه‌گیری و پیشنهادات

 

بحث و نتیجه‌گیری…………………………………………………………………………………. 115

آمار توصیفی…………………………………………………………………………………………. 116

آمار استنباطی………………………………………………………………………………………… 118

پیشنهادها…………………………………………………………………………………………….. 119

پيشنهادهاي کاربردی………………………………………………………………………………. 119

پیشنهادهایی برای پژوهش‌های آینده…………………………………………………………… 120

محدودیت‌های تحقیق……………………………………………………………………………… 121

پیوست‌ها

الف- پرسش‌نامه……………………………………………………………………………………. 123

منابع و مأخذ فارسی……………………………………………………………………………….. 128

منابع و مأخذ لاتین…………………………………………………………………………………. 130

چکیده لاتین…………………………………………………………………………………………. 131

فهرست جداول

عنوان                                                                                                صفحه

جدول (3-1) تعداد پرسشنامه بر اساس تعداد افراد در گروههای سنی………………… 90

جدول (3-2) ضریب آلفای کرونباخ برای متغیرهای مستقل و متغیر وابسته…………… 92

جدول (4-1) توزيع فراواني پاسخ‌گويان بر حسب وضعیت جنسیت…………………… 100

جدول (4-2) توزيع فراواني پاسخ‌گويان بر حسب وضعیت سنی……………………….. 101

جدول (4-3) توزيع فراواني پاسخ‌گويان بر حسب مدرک تحصیلی…………………….. 101

جدول (4-4) توزيع فراواني پاسخ‌گويان بر حسب وضعیت اشتغال (نوع شغل)…….. 102

جدول (4-5) توزيع فراواني پاسخ‌گويان بر حسب وضعیت وسایل ارتباط جمعی….. 102

جدول (4-6) ضريب همبستگي بين متغير آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای و اشتغال پایدار. 103

جدول (4-7) ضريب همبستگي بين متغير ثبات احساسی افراد و اشتغال پایدار……… 104

جدول (4-8) ضريب همبستگي بين متغير فنی شدن امور و اشتغال پایدار…………….. 105

جدول (4-9) ضريب همبستگي بين متغير مسئولیت‌پذیری و اشتغال پایدار…………… 106

جدول (4-10) عناصر متغيرهاي مستقل درون معادله براي پيش­بيني اشتغال پایدار….. 111

فهرست نمودارها

عنوان                                                                                                 صفحه

نمودار (4-1) توزيع نرمال باقي‌مانده هاي استاندارد شده………………………………….. 109

نمودار (4-2) نمودار وجود رابطه بين متغير وابسته و متغيرهاي مستقل………………… 110

 

فهرست اشکال

عنوان                                                                                               صفحه

شکل (1-1) مدل نظری تحقیق برحسب الگوی 5عاملی نئو………………………………. 17

شکل (2-1) مدل نظری تحقیق برحسب الگوی 5عاملی نئو………………………………. 85

 

قبلا حساب کاربری ایجاد کرده اید؟
گذرواژه خود را فراموش کرده اید؟
Loading...
enemad-logo